Les rémunérations alternatives – Connaitre le droit, maîtriser ses droits !
Jeudi 27 novembre 2025
9h à 12h
Dans les locaux de Légal PME rue André Dumont 7 à Mont-Saint-Guibert
Formation
Aujourd’hui, le coût du travail en Belgique reste un des plus élevés en Europe. Heureusement, il existe toute une série de manières de rémunérer les travailleurs à un coût moindre, pour un salaire « poche » équivalent.
En une demi-journée, Anne Mauhin fera avec vous le tour des alternatives possibles et examinera pour vous quelles sont les opportunités de mise en place au sein de votre entreprise.
Cette formation est à destination des dirigeants d’entreprise ou des services RH qui souhaitent bénéficier d’un panel d’alternatives à une rémunération classique.
Ce que vous allez apprendre
- Tour d’horizon des rémunérations alternatives individuelles ou collectives
- Les possibilités de convertir la rémunération existante en une rémunération alternative
- Compréhension des conditions pour l’octroi de tels avantages : points de vue social, fiscal et légal
- Comme mettre en place un plan « cafétéria » ?
- Et le budget mobilité, comment ça marche ?
- En pratique, au regard de ce que vous avez déjà au sein de votre entreprise, ce que nous vous conseillons pour intégrer de nouveaux modes de rémunération
Pourquoi se former avec Légal PME ?
Ce programme est élaboré par des experts en droit social et en rémunération, avec des années d’expérience dans le domaine. Il est structuré de manière à être accessible et compréhensible pour tous, quel que soit votre niveau de connaissance préalable.
Les formations de Légal PME se veulent pratiques et illustrées d’exemples pour vous aider à appliquer les concepts appris à des situations réelles.
Attention : nombre de places limité !
Légal PME se réserve le droit de procéder à l’annulation ou au report de la formation pour un nombre inférieur à 4 participants.
Toute absence à la formation ou annulation dans les 24 heures précédant la formation, ne permettra pas le remboursement de la formation
Tarifs
- 300 €/formation
- 500€/2 formations
Pour une commande de 2 formations : offert ⇒ un invité pour l’une des 2 formations.
Récapitulatif
- Dates de la formation : 27 novembre 2025
- Horaire : accueil à 8h30 avec petit déjeuner croissants, jusqu’ à 12h00
- Lieu de l’évènement : dans les locaux de Légal PME rue André Dumont 7 à Mont-Saint-Guibert
- Groupe cible : chefs d’entreprise, responsables et collaborateurs RH
- Inclus : guide formation, livret #6 “Tout comprendre sur les rémunérations alternatives“
Planning de nos prochaines formations
2025
- 27-11-2025 : Les rémunérations alternatives
- 01-12-2025 : IA : une obligation ! Êtes-vous en ordre avec l’AI Act ?
2026
- 29-01-2026 : Les principaux documents de l’entreprise
- 12-02-2026 : La propriété intellectuelle, les clés pour protéger ses idées
- 05-03-2026 : IA : une obligation ! Êtes-vous en ordre avec l’AI Act ?
- 09-04-2026 : Les relations entre associés, mode d’emploi pour une entente durable
- 28-05-2026 : Le RGPD, un cadre pour protéger l’entreprise et ses clients
- 11-06-2025 : Contrats et responsabilités, quelles obligations pour quelles activités ?
- 03-09-2026 : Introduction au droit du travail (partie 1)
- 10-09-2026 : Introduction au droit du travail (partie 2)
- 15-10-2026 : La fiscalité des droits d’auteur
Pour la suite : soyez acteurs ! Faites-nous parvenir par e-mail les sujets que vous souhaiteriez que nous abordions pour nos prochaines formations, ou encore pour des mini webinaires !
